Ознакомьтесь с условиями вакансии и требованиями к соискателю. Откликнуться на вакансию можно, обратившись к контактному лицу по реквизитам, указанным в разделе "Контакты".
Вакансия Руководитель группы корпоративных продаж крупному бизнесу предполагает следующее:
Требования к соискателю:
Обязанности: Что нужно делать: Контролировать выполнение сотрудниками группы объема продаж крупным корпоративным клиентам в натуральных показателях и выручки от них, способствовать повышению доходности и увеличению объемов продаж, уменьшению оттока клиентов. Объединять сведения о конкурентной среде региона о работе с крупными клиентами, знать тенденции и текущую ситуацию в сегменте крупного бизнеса. Вносить и реализовывать предложения по привлечению новых клиентов, сохранению, повышению лояльности клиентов, разработке и проведению маркетинговых акций. Обеспечивать заключение договоров с ключевыми клиентами путем личного участия. Обеспечивать взаимодействие с другими регионами для подключения клиентов согласно достигнутых договоренностей, а также обеспечивать подключение федеральных клиентов, с которыми достигнуты договоренности на уровне центральных функций. Инициировать поиск новых клиентов, выстраивать отношения с высшим руководством компаний-клиентов, вести с ними переговоры, принимать решения об условиях заключения корпоративного договора. Для нас важно: Наличие высшего образования (желательно экономика и финансы, управление, телекоммуникации). Опыт работы в телекоммуникационной отрасли или в смежных областях на корпоративном сегменте с крупными клиентами. Базовые знания ценообразования, планирования и бюджетирования. Знание текущей ситуации и тенденций развития рынка услуг корпоративной связи на территории региона. Знание технологии крупных продаж, ведения проектов, переговоров. Способность к самостоятельной работе и принятию решений. Коммуникабельность. Открытость. Способность к обучению. Навыки подготовки отчетности и написания деловой корреспонденции. Что вас ждет: Оклад + конкурентоспособная премия по результатам работы. Забота о вас с первого дня: расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства. Корпоративная мобильная связь. Гибридный график работы после испытательного срока по согласованию с руководителем. Возможности для реализации интересных инновационных проектов. Возможность ведения переговоров с руководителями компаний. Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п. Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.
Контактная информация:
Работодатель: T2
Адрес: Красноярский край, г Красноярск, Взлётная улица 59
Контактное лицо:Телефон: +7(952) 900 05 98
Екатерина